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    員工關(guān)懷

    • 享鑫方管:人文關(guān)懷 彰顯享鑫魅力

      2013-11-11

      人文關(guān)懷這個詞,太寬泛,中國的人文關(guān)懷或許是滲透在千年的文化里,慢慢的,不經(jīng)意的滲透在我們生活的各個領(lǐng)域。企業(yè)的人文關(guān)懷我不知從何抓起,于是借助百度一...

       

    • 享鑫方管:樹立員工的主人翁意識

      2013-11-11

      在當前的形勢下,安全生產(chǎn)和方管市場的雙重壓力給企業(yè)工作帶來了巨大挑戰(zhàn)。非常時期、克難之際,作為享鑫方管大家庭的一員,我們沒有理由可以置身局外,坐視觀望...

       

    • 享鑫方管:在關(guān)懷員工的路上我們一直在前進

      2013-11-11

      對于員工關(guān)懷,企業(yè)究竟應該如何去做?在開展員工關(guān)懷活動后應如何避免活動淪入“套路化”,而失去其應有的激勵功效?鑒于此,享鑫方管是這樣做的。歡迎您來咨詢...

       

    • 享鑫方管:關(guān)愛員工心理健康

      2013-11-11

      享鑫公司“員工心理援助計劃”實施啟動會在生活區(qū)多功能廳召開,會議詳細介紹了員工心理援助計劃內(nèi)容,組織舉辦了“壓力與情緒管理”首場心理講座。歡迎您來咨詢...

       

    • 享鑫方管:企業(yè)與員工的雙向互動

      2013-11-11

      員工是企業(yè)的血液,一個公司的發(fā)展離不開員工的奉獻?!捌髽I(yè)關(guān)懷員工,員工成就企業(yè)”,作為一家小型民營企業(yè),在長期的經(jīng)營管理實踐中,享鑫方管把責任、關(guān)愛作...

       

    • 享鑫方管:致力企業(yè)文化建設塑造享鑫新形象

      2013-11-09

      企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)核心競爭力形成的基礎。一個企業(yè)如果沒有優(yōu)秀的企業(yè)文化的統(tǒng)領(lǐng),就難以保證其基業(yè)常青。享鑫的成功與其優(yōu)秀的企業(yè)文化建設是密不可...

       

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